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人民银行分行、省会中支新录用人员培训项目
 
来源:培训管理部    作者:培训二部     时间: 2013-10-30

  

 

一、培训目的

1、帮助新员工全面了解人民银行体制、职能、主要业务及工作流程;

2、加深新员工对央行文化内涵的理解和认同,增强责任感、使命感和归属感;

3、引导新员工建立合理的工作预期,培养端正的工作态度,尽快实现角色转变,成为合格的央行员工。

4、培养新员工团队意识,树立合作理念,加强彼此沟通,尽快融入组织。

二、培训对象

人民银行各分行、省会中支辖区当年新录用人员。

三、培训时间:

一般10-15天(含往返各1天)。

四、培训方式

包括专题讲座、情景模拟、现场教学、拓展训练、军事训练、课余自学等多种方式,以增强培训的针对性、科学性、生动性和实效性。

五、培训业绩

培训内容以入行教育、央行基本业务、应知应会内容为主。先后有武汉分行、济南分行、天津分行、沈阳分行、西安分行(陕西省)等连续多年在学院举办培训。截止到2013年,共举办培训19期,培训人员2831人,培训量达28760人天。

六、郑州培训学院联系人

培训二部 靳老师:

037165648559,互联网信箱:jinzhengang@pbcti.cn

人民银行业务网电子邮件信箱:孙建经/郑州培训学院/总行

  

 

 

 

  

 

 

 

 

 

 

 

  

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