2010年12月至2011年1月，学院开展了培训专题征集、认领、业务大练兵试讲等工作。共征集到培训教学需要的专题101个，经认领后试讲的专题19个。实践表明，新开发的培训专题对于提高我院培训教学质量、打造培训项目品牌、创新培训工作发挥了积极的作用。
    2011年5月，在广泛征求培训教学相关部门意见的基础上，形成了68个拟开发的培训专题（见附件）。为继续做好培训专题开发工作，充分发挥我院专兼职教师的专业积淀和研究优势，确保拟开发的培训专题切合我院培训教学的需要，根据院领导的安排和要求，现公开征集2012年度需要开发的培训专题选题，并拟于元旦后开展专题开发认领工作。
    请相关部门和个人极推荐，并于2012年1月4日上午下班前将推荐意见报送研究部（纸质或电子版皆可）。
    推荐时请注意：（1）专题内容应为培训所需要，具有前瞻性、前沿性，能够满足学员掌握新知识、新业务、新技能的需要；（2）推荐时请按《培训专题推荐表》格式报送；（3）已在培训项目中使用过或在学院培训研究学术论坛上通过的选题不再推荐。
 
    联系人：苗素婷
    电话：65648590
    邮箱：miaosuting@pbcti.cn。


                                                   研究部
                                           二零一一年十二月三十一日