副院长刘积余、纪委书记史敏等

赴安徽省部分金融机构开展培训调研工作

为了解金融机构职工培训需求，增强学院培训工作的前瞻性、针对性和有效性，建立学院与有关金融机构职工培训工作的长效合作机制，发挥学院金融培训服务的职能作用，学院副院长刘积余、纪委书记史敏带领培训三部有关人员一行4人于2010年12月1日赴安徽省开展金融职工培训需求调研工作，并对有关培训合作单位进行了培训跟踪回访，调研工作于12月8日圆满结束。

本次调研工作，重点对人民银行合肥中心支行、黄山中心支行、滁州中心支行、宿州中心支行、阜阳中心支行，以及安徽省农村信用联社、邮储银行安徽省分行、徽商银行、宿州农行、阜阳农行等金融机构，紧密围绕相关金融机构职工培训管理体制、职工培训工作开展情况、参加学院培训学员训后知识的转化情况、对学院培训工作的意见和建议、金融机构职工培训需求、目前开展培训工作面临急需解决的障碍和困难、学院如何更好的发挥自身优势、为金融机构提供培训服务等内容进行调研，并就建立双方培训合作机制的基础和条件进行了深入的探讨。调研工作根据情况分别采取召开座谈会和个别拜访的方式进行。

在史敏书记的统筹协调和周密安排下，各金融机构给予了大力支持和积极配合，调研工作进展十分顺利，并取得了显著的调研成效。一是大力宣传了学院培训工作；二是了解了金融机构的培训需求；三是跟踪反馈了训后学员知识转化情况；四是初步达成了部分培训合作意向；五是听取了对学院改革发展的意见与建议；六是了解了学院在管理和服务方面与其他金融机构相比存在的不足与差距；七是奠定了双方互信往来与工作交流的基础。

本次调研活动具有规格较高、时间较长、内容丰富、覆盖面广、收获多、体会深等特点，对学院今后创造性地开展培训工作具有重要意义。（培训三部）

图为院领导与安徽省农联社领导座谈